越难，食用菌企业缺少安全感而闹心的事情，愈来愈多，在一个缺少安全感的菌界，我们该怎么办？
我们菌界同仁会发现：在如今食用菌企业残酷的现实面前，在众多不确定的迷雾笼罩下，我们菌人内心其实缺乏一个真正的心灵支撑。
我所了解的国内某大型上市集团公司的老总及手下几位骨干，无一例外都是一些虔诚的佛教徒，这些宗教哲学往往指导他们做企业、做人，指导他们在困惑中坚定自我，指导他们能将自身经验传播给大家的，佛教中非常伟大的哲学也确实能起到指导作用。
那么，作为食用菌企业老板，为什么要需要哲学思维呢？
我们看一下哲学的独特功能，自从科技主宰菌界以来，主流思维就大多认为哲学无用，殊不知，无用则无不用。相反，有用往往意味着局限。自从食用菌工厂化涌向菌界以来，主流思维就更加重视实在、可复制的技能。殊不知技能固然重要，但与哲学应成为我们菌人人生彼此呼应配合的两条腿，缺一不可。技能是学的，哲学是悟的；技能是工具，哲学是境界；技能大多应时但也会过时，哲学不可急用却指导一生；技能适合用来培训下属员工，而哲学往往更适宜领导食用菌企业老板自己。
如果非要说哲学到底起什么功能，我到认为：哲学能带给食用菌企业老板深刻、平和、快乐，一种从深刻的平和中获得的快乐。对于我们很多食用菌企业老板来说，往往不缺少成功，但缺少的是快乐；往往不缺少激情，但缺少的是平和；往往不缺少经历，但往往还缺少的是深刻。而从经历到深刻，需要的就是哲学。
进一步说，哲学对于食用菌企业老板有三方面价值：首先哲学让菌人思考。思考，使菌人不盲从、不极端，这其实很利于创新，以及在创新的艰难中保持坚定。这正是优秀食用菌企业老板必备的品格，有哲学的辩证观，天下没有不可转化的优与劣。其次哲学促菌人归纳。归纳催生深刻，也催生愉悦。一个善于归纳的食用菌企业老板，才最容易获得领导实效的同时拥有领导魅力，进而让自己得以修养性情。黄毅教授无疑是这方面的翘楚。看黄老师的很多文章，对工厂化的阐述也好，一些看图说话也好，一些精彩的论断体现黄老师的归纳能力，甚至是对归纳的癖好。再次哲学引菌人平和。心态是我们菌人持续成功的重要基础。如果说思考与归纳能带给我们菌人一远见，那么远见能带给我们菌人带来的就是平和。从最务实的角度说，平和还有利我们菌人的健康。
食用菌企业老板要想成功，可以只凭天赋与运气。但要持续成功，并成功得快乐，则可以靠哲学而已！参考文献略【作者myb转载请注明来源于易菇论坛】